('\t方才还吵得剑拔弩张的一家子，在赵缙挨揍的时候，就已经不约而同地没了声音。
沉默又表情各异。
在程越生离场后，这种沉默更是最大限度膨胀蔓延到了每个角落，像战后硝烟弥漫的旷野，压抑死寂。
但又都松了口气。
赵鸿槐看了眼地上瘫着的赵缙，脸上露出嫌恶，“送他去医院，其余人留下。”
赵鸿槐又找来自己的亲信——德信的一位元老董事，董秘，以及服务了他快三十年的法律顾问。
不多时人到齐了，一伙儿人散在书房里，各据一方，心思各异。
赵鸿槐话不多说，直奔主题，跟那老董事说：“老方，尽快召集各位董事开会，跟每位董事通好气，给我开了程越生！”
老董事震惊，无措之余面露难色：“这恐怕……”
“恐怕什么恐怕？”赵鸿槐指着赵柏相，喘着气说，“你，好歹是个董事局主席，这回也去露个面主持会议，”又朝向方董，“你们只需要凑够九个人就行，很难吗？你们这儿不都三个人了！”
董事局十七个人，在无人弃权的情况下，只要有九个人在开除程越生这项决议上投赞同票，就能通过。
赵鸿槐很有自信，他在德信那么多年，自他上任之后大换血，董事局大多数都是他的人。
后来有的人老的老，死的死，退休的退休。
新一辈登上历史舞台，赵柏相迎来了他的天下。
赵南川在位那几年，新官上任，扶持了一些新人进了管理层，不一定全都能为许安融所用。
不等人说话，赵鸿槐便问董秘，董事局里都有哪些人，让她分析这些人的立场。